Hoofd Technische Dienst (fulltime/ 36 uur per week)

Je zorgt voor het beheer en onderhoud van ons vastgoed. Een mooie uitdaging om nu en in de toekomst huisvesting aan onze collega’s te bieden die voldoet aan alle eisen.

Sector:
Hoofdkantoor
36 uur
Hilversum

Tomingroep is het werk-leerbedrijf voor de Gooi en Vechtstreek, Eemnes en Almere. In ons bedrijf kunnen mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt hun talenten ontdekken en ontwikkelen in een zo gewoon mogelijke werkomgeving. Met professionele begeleiding werken ze aan hun kennis, vaardigheden en houding. Het doel daarvan is dat zij een passende, betaalde baan vinden en behouden. Wie dat kan en wil, gaat bij een werkgever in de regio aan de slag, rechtstreeks of via detachering vanuit Tomingroep. Daarnaast bieden we, voor wie (nog) niet of niet meer buiten de muren van Tomingroep kan werken, werkgelegenheid binnen onze eigen bedrijfsonderdelen. Bijvoorbeeld in het groenonderhoud, de facilitaire dienstverlening, montage, verpakken, catering of kringloopwinkel. Samen met onze opdrachtgevers ontwikkelen we hoogwaardige producten en diensten tegen reële prijzen. We zijn ondernemend en stimuleren elkaar om het beste uit onszelf te halen. Dat maakt het bedrijf voor iedereen die een steuntje in de rug nodig heeft, tot een ideale plek om te leren, te groeien en te werken. Trots, Ondernemend en Professioneel zijn onze kernwaarden. Ons motto is: ‘Ieder mens heeft een talent’.

Voor de Technische Dienst van Tomingroep zijn we op zoek naar een enthousiast en vakkundig

Hoofd Technische Dienst

Wat ga je doen?

Je zorgt voor het beheer en onderhoud van ons vastgoed. Een mooie uitdaging om nu en in de toekomst huisvesting aan onze collega’s te bieden die voldoet aan alle eisen. Je geeft leiding aan het team Technische Dienst en je werkt intensief samen met het bedrijfsbureau beheer, externe leveranciers/service partners, de afdeling inkoop en de manager Beheer.

Met deze collega’s wordt vastgoedbeheer naar het volgende niveau getild. Hierbij worden goede processen, betrouwbare gegevens, een nieuw IT-systeem en samenwerking met externen steeds belangrijker. Ook wet- en regelgeving en nieuwe ontwikkelingen op het gebied van duurzaamheid en energieprestatie geven daarin richting voor de toekomst.

Als jij houdt van een uitdaging, ga jij dan met ons samen aan de slag met o.a. de volgende zaken?

  • Leidinggeven aan 5 collega’s, die werken op kantoor of als servicemedewerkers gebouwen/storingsdienst;
  • Beheren en in goede staat houden van gebouwen en gebouw-gebonden installaties volgens wettelijke of branche technische voorschriften (storingen, onderhoud en aanpassingen);
  • Adviseren (technisch) bij projecten die impact kunnen hebben op of een wijziging betekenen voor gebouwen of gebouw gebonden installaties;
  • Begeleiden van projecten op het gebied van vastgoed;
  • Opstellen en beheren van documenten o.a. ten behoeve van project (plan van aanpak), inkoop (programma van eisen), verantwoording of proces;
  • Vervullen van de rol van preventiemedewerker voor het team, toetsen van VGM-plannen, verantwoordelijk voor veiligheid van onze panden en installaties, bijvoorbeeld de controle op de brandblusmiddelen, brandmeldinstallatie, branddeuren, ketelhuis, compressor, lift, etc.
  • Beheren van de werkplaats en de inventaris van de afdeling Technische Dienst; o.a. machines, auto’s en gereedschap.

Wat wij vragen:

  • HBO/HTS-niveau met technische richting of affiniteit. Kennis van installatietechniek is een pré.
  • Enige jaren werkervaring in techniek, beheer en onderhoud, assetmanagement e.d.
  • Leidinggevende ervaring;
  • Actuele kennis op het functiegebied technische dienst en gebouwenbeheer;
  • In het bezit van rijbewijs B.

Wat jij meebrengt:

  • Je kunt je werk goed organiseren, werkt planmatig en gestructureerd;
  • Je kunt overzicht houden en hebt een helicopterview;
  • Je bent een stevige persoonlijkheid, stressbestendig en beschikt over sterke communicatieve vaardigheden;
  • Je kunt zelfstandig functioneren en prioriteiten stellen;
  • Je neemt verantwoordelijkheid en initiatief, bent resultaatgericht, ondernemend en gericht op verbetering;
  • Je werkt oplossingsgericht en bent besluitvaardig;
  • Je bent flexibel om mee te groeien met de ontwikkeling van de organisatie.

Wat wij je bieden:

  • Een uitdagende baan in een leuk, enthousiast bedrijf met maatschappelijke impact en een dynamische werkomgeving;
  • Een salaris dat in overeenstemming is met de zwaarte van de functie en volop mogelijkheden om jezelf en het bedrijf voortdurend te ontwikkelen;
  • Enthousiaste en betrokken collega’s.

Herken jij jezelf in bovenstaande? Solliciteer dan met een motivatiebrief en je CV via de button. Een assessment kan een onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure.

Heb je toch nog wat vragen? Geen probleem! Neem gerust contact op met ons. Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met de afdeling P&O van Tomingroep op het telefoonnummer 035-671 81 74. Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je contact opnemen met Jaring Hettinga (manager Beheer) op 06 – 15 44 19 25.